为深入弘扬尊师重教的优良传统，充分展示新时代教师立德树人、躬耕教坛的精神风貌，激励广大教职员工坚定理想信念、厚植教育情怀、勇担育人使命，增强教师的职业荣誉感、归属感和幸福感，营造崇尚师道、礼敬教师的良好校园氛围，学校拟开展“优秀教育工作者”的评选表彰。现结合我校实际情况,将有关事项通知如下：

一、评选类别

（一）爱生模范

1. 热爱教育事业，为人师表，严格自律，无任何违反师德规范以及学校规章制度的行为，近一年内师德考核评定为优秀。

2. 秉持正确教育观念，真心关爱学生，在班级管理、学生思想引导等班队管理工作中表现出色，所带班级班风优良、凝聚力强。

3. 坚持教书育人，关注学生身心健康与品德塑造，积极组织并参与学生的教育教学管理活动，在学生品德教育方面成效显著，学生及家长满意度高。

（二）教学标兵

1. 高质量完成课堂教学任务，教学目标达成度高，教学方法灵活多样，教学过程生动有趣，教学质量得到同事、学校以及家长等多方高度认可，学生对其教学满意度达到90%以上。

2. 积极投身教育教学改革实践，主动承担、组织或参与公开课、示范课、观摩课等教学展示活动，能够分享创新教学经验与方法，在活动中起到示范引领作用，效果显著。

3. 具备扎实深厚的教学和教研功底，课堂教学特色鲜明，勇于创新教学模式、方法，善于引导学生积极思考。近一年内有相关教育教学研究论文在区级及以上刊物发表或在区级及以上教研论文评选中获奖。

（三）管理能手

1. 对所在部门工作职责清晰明确，能依据学校总体发展目标，制定科学合理、切实可行的部门年度工作目标与计划，且部门各项工作高效有序完成，工作成果突出，得到学校领导与同事的一致好评。

2. 具备敏锐的问题洞察力，能主动发现工作中的潜在问题，并迅速、准确做出判断，及时协调各方资源妥善处理问题，不断优化工作流程，有效提高工作效率与绩效。

3. 注重团队建设，善于指导和培养下属，通过定期培训、经验分享、一对一指导等方式，提升下属业务能力与综合素质，团队整体成长明显，工作氛围积极向上。

二、评选对象和名额

本校在职在岗教职员工10名。

三、评选原则

1. 公平公正公开：评选过程遵循严格的标准与程序，所有环节透明操作，接受全校师生监督，确保评选结果公平公正，让每一位教师信服。

2. 年度评选：每学年评选一次，于学年结束前完成评选工作，按照既定程序规范操作。

3. 师德前置：师德考核不合格者，不得参加本年度“优秀教育工作者”评选表彰。

四、评选程序

1. 个人申报：符合评选条件的教师，于9月2号前填写《采菱小学“优秀教育工作者”申报表》，并附上个人详细优秀事迹材料和相关印证材料，上交至校长室。

2. 材料审核：学校组织专门评审小组对申报材料进行严格审核，依据评选条件筛选出符合要求的参评人选，并综合各方面情况确定候选人名单。

3.校内公示：学校将初步人选在校园网公示一周，广泛征求全校师生的意见与建议。

4.  学校根据综合考评结果，最终确定“优秀教育工作者”人选，并在校务公开栏公示一周，公示期满无异议者当选，公示期如有异议者，学校将按有关程序处理。     

  武进区采菱小学

        2025.08.29